第二百一十六章 问题所在（求订阅月票）
跟着这个通讯员来到高城办公室，于成飞一路上也在思索高城叫他过来的原因。关于他们连队的建设问题是肯定的，但是他到现在也没有探索出一条符合他们连发展的道路。
敲门进去，高城正坐在他的办公桌前等着他们，看到于成飞过来赶紧起来迎接。到不是高城觉得自己是新人，必须拿出姿态，而是他必须团结好一营的基干力量，以后这些人都是他改革的推行者。
于成飞也被高城的这番行为弄的摸不着头脑，你说这要是问责吧有点不像，哪有上级问责下级的时候，还摆出一副和蔼可亲的状态。难道是笑面虎，看着也不像啊。
“于连长，别客气啊。虽然咱们第一次单独聊，可是我这个人你只要接触一次就会知道，除了在军事上要求严格外，其他地方很随意的，赶紧坐。”高城寒暄道。
完了，这不是敲打这是什么。除了军事上严格不就是说他在治军上不行吗，看来营长今天还真是打算狠狠的敲打自己一番啊。于成飞心里想到，但是同时也送了一口气。只要是责怪，那肯定还有转换的余地，否则就是直接让他走人了。
高城看着面色有点紧张，然后又突然放松的于成飞有点挠头，这是什么状况，于连长内心戏这么多的吗。但是看他的档案，这个人应该是实干派的啊，军区应该不会调来那种不靠谱的过来的。
他今天叫于成飞过来可不是批评或者敲打的，虽然支援保障连在他看来连成军的要求都没达到，但是这也在他的预料之中。因为这个连相对于其他突击连或者火力连之类的，有了很大的不同，其战斗特色以及培训方法肯定跟以前会有所不同的。
他今天叫于成飞过来就是想跟他聊聊这个，他过来一周有余了，该看的也看到了，心里的计划也要开始实行了。所以，他打算先把“第一把火”烧在支援保障连这里，当然不是大规模的进行人事变动，而是研究出一套符合他们作训的内容。
“于连长，你接管你们连时间比我要长，对你们连的发展有什么想法吗，简单说说。”高城待两人坐好后，直接就点明了今天谈话的主题。
于成飞刚坐好，还没有适应高城这种接待模式，听到他这么问，心里更是发苦。倒不是他想要想出推脱责任的办法，而且对于自己的“没想法”而苦恼。自从他从军以来，无论遇到什么挫折，他都会找到解决办法，但是遇到今天这种情况他是真的一点头绪都没有。
“营长，我…”于成飞说起来就开始激动了，他想要站给营长道歉，毕竟他给他们以前的部队丢人了。挨打要立正，这是做错事的原则。
高城看到对面的于成飞被他提出问题弄的这么激动，赶紧安抚他的情绪。
“于连长，老于。赶紧坐下，就当这次是闲聊，不用那么激动。你这样弄的好像犯错了似的，赶紧坐下。”高城安抚道。
发现自己失态的于成飞赶紧收起激动的情绪，平复了一下然后道：“营长，对不起。我没有带好连队，现在我们连还跟我到这里一样，而且我感觉我好像没什么办法去解决这种情况。”
“哈哈哈，于连长。不用现在给我道歉，我今天叫你过来就是想要和你聊聊你们连的情况的。畅所欲言是今天的主题，不用拘束。”高城继续鼓励道。
“营长，您叫我成飞和老于都行，就别叫我于连长了，我还是您手下呢。”于成飞感觉被高城叫于连长有点别扭，因为高城的年纪，在他以前连里面顶多也就是排长，但是在他们这里是他的顶头上司。
“行，我看了你的档案了，十几年的老军武了，就叫你老于吧。”高城也不矫情，毕竟这也不是什么大事，而且这么叫也比较方便。
“营长，您既然看了我的档案了，肯定知道我是后勤连出身，说做后勤保障任务，我老于真的是没有服过谁，在咱们军我老于都是有一号的。但是到了咱们营，我是真的觉得自己有点坐井观天了，就连全连的训练都安排不好，导致现在全连的水平都是营里面垫底的，说实话我都有点退缩了，觉得是不是不适合这个职位。”
于成飞是一个直性子，这种人能够混上来，一个是靠着他的努力，让人不得不看到他的成绩而提拔。还有就是在军队，这种人往往也比较受首长欢迎，毕竟这里还是要靠实力说话的。
高城听到于成飞的“抱怨”后，心里也是感到庆幸的。若非今天把人叫过来，说不定等到的是一个丧失信心的连长呢。
“老于，这就是你的不对了。有难处可以说，埋在自己心里就能找到解决的办法吗，再说了，我都来这里一个星期了，来我这里报告工作状况的也没有，难道真的打算让我一个个的请你们吗。”高城这么说一个是安慰一下于成飞，一个是想了解一下，为什么他来这里一周了，全营连级干部没有一个过来找他汇报工作的。
听到营长的“安慰”，于成飞也是一愣。以前遇到困难，他肯定会自己找办法解决。遇到难处找首长这是不可能的，不是他的性格，也不是军队的规矩，首长也不是为了给你擦屁股才存在的。
后面关于为什么没人找高城汇报工作，这个他倒是有所耳闻。这里面有些事情他不想参与，为什么他不来汇报，主要是没有脸过来。其他人为什么不来，主要是有人有想法。
“营长，我主要是想自己解决问题，没想给您添麻烦，至于其他的人，可能有人觉得您太年轻了吧。”他也不想说太多这个，毕竟他不想参与进来这种事情，他只想把自己的连队带好。
高城一听就知道有人从中作梗，这个人在他们这里位置还不低。虽然不知道具体是哪一位，但是今天谈话的主题不是这个，他就没有深入的聊这个话题。
“具体难点在哪里，我是说你带连队的时候，具体有哪些地方觉得自己做的还不够？”高城继续深挖这一点，这个必须弄清楚，否则不能对症下药。
“营长，作为老后勤，我不是看轻我们后勤连。但是在部队这么些年，大大小小演习我都参加过，步兵冲，炮兵轰，后勤后面等一等。不能说我们没有建树，但是功能相对于其他兵种还是没有那么重要的。相当于跑龙套的角色，这是我一个老后勤这些年看到的。”于成飞实话实说，不会因为觉得自己是出生后勤，而且还是全军优秀后勤连队就为自己辩解什么。
高城心里点头，他对于成飞越来越看好了。毕竟知道自身劣势是一回事儿，但是能够直言不讳的说出来，那就不是一般人能够做出来的。
“目前全连七大专业，十几项小专业，说真的营长，不是我怕挑战，我是真的对此没有了解啊。让我去学习这些专业也没有问题，但是部队可就耽误了啊。”说完于成飞痛苦的垂下了头。
高城能够理解他的痛苦，在自己最为得意的环节，出现了自己不能解决的问题。这让于成飞这个多年的老军武，老后勤感觉到自己是不是被军队抛弃了。
“老于，现在可不是你垂头丧气的时候。这么跟你说吧，此次咱们一营，不光你们连会跟以往有很大不同，就是其他连队，我也会进行相应改变的。我不是说咱们现在的模式不好，而是我们要跟着时代步伐去治军，不能一套模式用到老，那是不科学的。”高城语重心长的说道，他这即是安慰，也是告诫。
对于哪些安贫乐道的，他们这里可以说不欢迎。这个合成营的组建可是包涵了很多人的期待的，不是说组建完毕就行了，还要拿出战斗力。
“你说的这个问题，我了解。固有的模式以及以往的经验肯定不适合于目前的支援保障连。这么跟你说吧，我对于你们连的定位可不是一个“打杂”的连队，你们也要调整好这种心态，要从打杂向打仗跨越。”高城把他对于支援保障连的期待跟于成飞一步步说出来。
于成飞听到高城的表态，他内心是震动的。在他这些年的军旅生涯中，后勤连队是他待过最长的连队，无论什么时候也没有一个首长表态，说让他们后勤连去充当正常进攻连队的。他听得最多的就是，让后勤连去搬两箱子弹，让后勤连去修理一下，让后勤连…
虽然他已经习惯了这种“打杂”的生活，但是哪个当兵的不想参与进正常的军事任务中啊。今天听到营长这么说，没由的内心迸发出一股激情，就像入伍一年后那个晚上，他想要跟着营长，把他们这个连从“打杂”的改造成一个“打仗”的部队。
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敲门进去，高城正坐在他的办公桌前等着他们，看到于成飞过来赶紧起来迎接。到不是高城觉得自己是新人，必须拿出姿态，而是他必须团结好一营的基干力量，以后这些人都是他改革的推行者。
于成飞也被高城的这番行为弄的摸不着头脑，你说这要是问责吧有点不像，哪有上级问责下级的时候，还摆出一副和蔼可亲的状态。难道是笑面虎，看着也不像啊。
“于连长，别客气啊。虽然咱们第一次单独聊，可是我这个人你只要接触一次就会知道，除了在军事上要求严格外，其他地方很随意的，赶紧坐。”高城寒暄道。
完了，这不是敲打这是什么。除了军事上严格不就是说他在治军上不行吗，看来营长今天还真是打算狠狠的敲打自己一番啊。于成飞心里想到，但是同时也送了一口气。只要是责怪，那肯定还有转换的余地，否则就是直接让他走人了。
高城看着面色有点紧张，然后又突然放松的于成飞有点挠头，这是什么状况，于连长内心戏这么多的吗。但是看他的档案，这个人应该是实干派的啊，军区应该不会调来那种不靠谱的过来的。
他今天叫于成飞过来可不是批评或者敲打的，虽然支援保障连在他看来连成军的要求都没达到，但是这也在他的预料之中。因为这个连相对于其他突击连或者火力连之类的，有了很大的不同，其战斗特色以及培训方法肯定跟以前会有所不同的。
他今天叫于成飞过来就是想跟他聊聊这个，他过来一周有余了，该看的也看到了，心里的计划也要开始实行了。所以，他打算先把“第一把火”烧在支援保障连这里，当然不是大规模的进行人事变动，而是研究出一套符合他们作训的内容。
“于连长，你接管你们连时间比我要长，对你们连的发展有什么想法吗，简单说说。”高城待两人坐好后，直接就点明了今天谈话的主题。
于成飞刚坐好，还没有适应高城这种接待模式，听到他这么问，心里更是发苦。倒不是他想要想出推脱责任的办法，而且对于自己的“没想法”而苦恼。自从他从军以来，无论遇到什么挫折，他都会找到解决办法，但是遇到今天这种情况他是真的一点头绪都没有。
“营长，我…”于成飞说起来就开始激动了，他想要站给营长道歉，毕竟他给他们以前的部队丢人了。挨打要立正，这是做错事的原则。
高城看到对面的于成飞被他提出问题弄的这么激动，赶紧安抚他的情绪。
“于连长，老于。赶紧坐下，就当这次是闲聊，不用那么激动。你这样弄的好像犯错了似的，赶紧坐下。”高城安抚道。
发现自己失态的于成飞赶紧收起激动的情绪，平复了一下然后道：“营长，对不起。我没有带好连队，现在我们连还跟我到这里一样，而且我感觉我好像没什么办法去解决这种情况。”
“哈哈哈，于连长。不用现在给我道歉，我今天叫你过来就是想要和你聊聊你们连的情况的。畅所欲言是今天的主题，不用拘束。”高城继续鼓励道。
“营长，您叫我成飞和老于都行，就别叫我于连长了，我还是您手下呢。”于成飞感觉被高城叫于连长有点别扭，因为高城的年纪，在他以前连里面顶多也就是排长，但是在他们这里是他的顶头上司。
“行，我看了你的档案了，十几年的老军武了，就叫你老于吧。”高城也不矫情，毕竟这也不是什么大事，而且这么叫也比较方便。
“营长，您既然看了我的档案了，肯定知道我是后勤连出身，说做后勤保障任务，我老于真的是没有服过谁，在咱们军我老于都是有一号的。但是到了咱们营，我是真的觉得自己有点坐井观天了，就连全连的训练都安排不好，导致现在全连的水平都是营里面垫底的，说实话我都有点退缩了，觉得是不是不适合这个职位。”
于成飞是一个直性子，这种人能够混上来，一个是靠着他的努力，让人不得不看到他的成绩而提拔。还有就是在军队，这种人往往也比较受首长欢迎，毕竟这里还是要靠实力说话的。
高城听到于成飞的“抱怨”后，心里也是感到庆幸的。若非今天把人叫过来，说不定等到的是一个丧失信心的连长呢。
“老于，这就是你的不对了。有难处可以说，埋在自己心里就能找到解决的办法吗，再说了，我都来这里一个星期了，来我这里报告工作状况的也没有，难道真的打算让我一个个的请你们吗。”高城这么说一个是安慰一下于成飞，一个是想了解一下，为什么他来这里一周了，全营连级干部没有一个过来找他汇报工作的。
听到营长的“安慰”，于成飞也是一愣。以前遇到困难，他肯定会自己找办法解决。遇到难处找首长这是不可能的，不是他的性格，也不是军队的规矩，首长也不是为了给你擦屁股才存在的。
后面关于为什么没人找高城汇报工作，这个他倒是有所耳闻。这里面有些事情他不想参与，为什么他不来汇报，主要是没有脸过来。其他人为什么不来，主要是有人有想法。
“营长，我主要是想自己解决问题，没想给您添麻烦，至于其他的人，可能有人觉得您太年轻了吧。”他也不想说太多这个，毕竟他不想参与进来这种事情，他只想把自己的连队带好。
高城一听就知道有人从中作梗，这个人在他们这里位置还不低。虽然不知道具体是哪一位，但是今天谈话的主题不是这个，他就没有深入的聊这个话题。
“具体难点在哪里，我是说你带连队的时候，具体有哪些地方觉得自己做的还不够？”高城继续深挖这一点，这个必须弄清楚，否则不能对症下药。
“营长，作为老后勤，我不是看轻我们后勤连。但是在部队这么些年，大大小小演习我都参加过，步兵冲，炮兵轰，后勤后面等一等。不能说我们没有建树，但是功能相对于其他兵种还是没有那么重要的。相当于跑龙套的角色，这是我一个老后勤这些年看到的。”于成飞实话实说，不会因为觉得自己是出生后勤，而且还是全军优秀后勤连队就为自己辩解什么。
高城心里点头，他对于成飞越来越看好了。毕竟知道自身劣势是一回事儿，但是能够直言不讳的说出来，那就不是一般人能够做出来的。
“目前全连七大专业，十几项小专业，说真的营长，不是我怕挑战，我是真的对此没有了解啊。让我去学习这些专业也没有问题，但是部队可就耽误了啊。”说完于成飞痛苦的垂下了头。
高城能够理解他的痛苦，在自己最为得意的环节，出现了自己不能解决的问题。这让于成飞这个多年的老军武，老后勤感觉到自己是不是被军队抛弃了。
“老于，现在可不是你垂头丧气的时候。这么跟你说吧，此次咱们一营，不光你们连会跟以往有很大不同，就是其他连队，我也会进行相应改变的。我不是说咱们现在的模式不好，而是我们要跟着时代步伐去治军，不能一套模式用到老，那是不科学的。”高城语重心长的说道，他这即是安慰，也是告诫。
对于哪些安贫乐道的，他们这里可以说不欢迎。这个合成营的组建可是包涵了很多人的期待的，不是说组建完毕就行了，还要拿出战斗力。
“你说的这个问题，我了解。固有的模式以及以往的经验肯定不适合于目前的支援保障连。这么跟你说吧，我对于你们连的定位可不是一个“打杂”的连队，你们也要调整好这种心态，要从打杂向打仗跨越。”高城把他对于支援保障连的期待跟于成飞一步步说出来。
于成飞听到高城的表态，他内心是震动的。在他这些年的军旅生涯中，后勤连队是他待过最长的连队，无论什么时候也没有一个首长表态，说让他们后勤连去充当正常进攻连队的。他听得最多的就是，让后勤连去搬两箱子弹，让后勤连去修理一下，让后勤连…
虽然他已经习惯了这种“打杂”的生活，但是哪个当兵的不想参与进正常的军事任务中啊。今天听到营长这么说，没由的内心迸发出一股激情，就像入伍一年后那个晚上，他想要跟着营长，把他们这个连从“打杂”的改造成一个“打仗”的部队。
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